Компании-производителю товаров услуг требуется Менеджер по проекту. Стабильный, высокий доход, карьерный, личностный и профессиональный рост гарантирован. Выезд за границу. График работы с 10:00 до 17:00, 5/2. Дружный коллектив.Требования:-высшее или с/с образование;-опыт работы от 1 года;-знание ПК...
Жұмыс Қызметкерлерді іріктеу бөлімінің басшысы Алматы. ⚡ Табылды 57 Алматыда ішіндегі жұмыс орындары
Оптовая компания приглашает на открытую позицию специалиста по персоналу. Нужен сотрудник, который быстро осваивает новый материал, эффективно доносит его до персонала, самостоятельно решает организационно-административные вопросы.
Обязанности:Подбор требуемого персонала.Расстановка кадров,организация обучения персонала,аттестация персонала,проведение собеседований,ведение кадрового делопроизводства.Оперативный поиск и подбор нужных предприятию специалистов. Планирование потребности в кадрах на ближайшую и дальнюю перспективу....
Обязанности:Подбор требуемого персонала, организация обучения персонала, аттестация персонала.Планирование, учёт, контроль, координация работы сотрудников.Обработка первичной и текущей документации.Требования:Знание ПК.Навыки делового общения, грамотность и ответственность.
Связи с расширением в крупную оптовую компанию требуется:- менеджер по персоналуОбязанности:- подача и размещение объявления- подготовка презентации-взаимодействие с текущими клиентами-разрабатывать и предлагать новые интересные идеи
Требуется: Ассистент менеджера по персоналу
Требуется: Ассистент менеджера по персоналуТребования: высшее образование, опыт работы, связанный с подбором и адаптацией персонала желателен, но необязателен, чувство юмора, не конфликтность, умение очаровать всех сотрудников компании, уверенный пользователь ПК и маг корпоративного телефона, желани...
Менеджер по персоналу – сотрудник компании, занимается кадровым делопроизводством и несет ответственность за формирование кадровой политики предприятия.Непосредственно обязанности: сопровождение следующей документации:- локальные акты организации;- штатное расписание;- правила внутреннего распорядка...
Подбор персонала , организация, обучение персонала, проведение собеседований
Менеджер по персоналу \ HR-generalist \ HRBP
«Подружка» — сеть магазинов косметики, парфюмерии, средств по уходу за собой, аксессуаров и товаров для дома. Более 4 000 сотрудников в России, Беларуси и Казахстане делают красоту доступной каждой женщине. У нас комфортная атмосфера, много интересных проектов, а также возможностей для карьерного ро...
Директор по персоналу (HRD/HR Director)
Группа компаний POMO GROUP - шоурум дизайнерской мебели, предметов декора и освещения. Мы также предоставляем услуги проектирования, дизайна и строительства под ключ. Наша миссия дарить атмосферные решения, вдохновение и эмоции людям. Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если вы: можете постро...
Junior HR Business Partner /Jn HR BP
Дальше на английском, так как вакансия требует знание Английского на высоком уровнеWe really want to find a real business partner who will be involved in all issues related to the work of stores (Work in stores is planned to be about 70% of the time), not only report problems, but also offer solutio...
Менеджер по персоналу
Компания ТОО «Bugel Алматы» сейчас в поисках HR-специалиста в свою компанию! Что предлагаем: Заработная плата: оклад 400.000 тг, чистыми на руки Индексация заработной платы 2 раза в год; Официальное трудоустройство по ТК РК, после прохождения испытательного срока; Офис в нижней части города, околоВ...
HR Generalist в HAVAL MOTOR
HAVAL MOTOR — это крупная компания, официальный дилерский центр по продаже и обслуживанию автомобилей. Мы обеспечиваем высокий уровень сервиса и развиваем команду профессионалов, которая помогает нашим клиентам получать лучшее.Мы ищем профессионального HR Generalist'а, который возьмёт на себя ключев...
Руководитель отдела кадрового делопроизводства
Обязанности: - Организация и контроль кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством; - Ведение полного цикла HR процессов: подбор, адаптация, обучение, оценка и развитие сотрудников; - Разработка и внедрение внутренних нормативных документов; - Разработка и актуализация дол...
Прораб (СМР)
О компании Mercury Solutions — это инновационное направление холдинга Mercury Properties, лидера в коммерческой недвижимости Казахстана. Мы создаём эффективные торгово-логистические решения, способствующие развитию инфраструктуры региона. Наша миссия — внедрение инноваций для оптимизации процессов и...
Менеджер по персоналу / HR-менеджер
Компания «КапиталПрофСнаб» основана в 2009 г. и на сегодняшний момент у нас есть: продукт, качеством которого мы гордимся; услуги и сервисы, которые помогают нашим клиентам строить эффективный бизнес; рабочая команда, которая поддерживает и мотивирует работать на результат. Мы проходим через множе...
Стажер в отдел HR (Отдел HR бизнес-партнерства) в г.Алматы
Чем предстоит заниматься: Помощь в работе супервайзерам (HR Business Partners) и HR бизнес-партнеру (менеджеру) Поиск и подбор персонала: работа с сайтами поиска сотрудников, сортировка резюме, назначение собеседований с кандидатами, ведение базы данных кандидатов Проведение телефонных интервью с к...
Руководитель HR отдела в Республике Казахстан
Кондитерский дом «Куликовский» - единая команда, ценностями которой являются: открытость, свобода, разнообразие. Мы всегда стремимся поддерживать имя лидера в сфере производства высококачественных кондитерских изделий. Главный принцип нашей Компании: «Люби то, что делаешь! Делай то, что любишь!». Ко...
Head of HR Administration
Обязанности: Understand, interpret, and share relevant laws related to personnel management and ensure all HR processes and actions comply with these laws Work in all HRIS systems (Oracle, 1C) Review current HR systems and explore, and ultimately implement, new systems based on organizational needs...
Эксперт по бюджетированию, компенсациям и льготам (C&B)
Чем необходимо заниматься: Бюджетирование всех расходов на персонал и HR; Защита бюджета на всех уровнях; Контроль и анализ фактических расходов на персонал и HR; Построение симуляций для планируемых проектов/продуктов/процессов; Принимать активное участие в разработке системы основных компенсацийК...